華邦電指出，長期打造友善職場，實務推動家庭關懷及身心健康之促進方案，今日獲 105 年度「工天母SOGO 週年慶 打卡 優惠作生活平衡獎」「家庭樂活組」及「健康快活組」2 項獎章，肯定推廣同仁工作與家庭生活平衡相關措施的具體成效。大江購物中心 百貨公司 週年慶 2016 時間表

佳世達指出，有別於一般的科技公司，佳玉山 ATT 4 Fun 卡 周年慶 禮券世達非常重視身心平?，提供多元訓練、職涯諮詢及放鬆紓壓課程，像是按摩、健身運動課程都是廣受員工喜愛好評的熱門項目之一。同時，打造媲美五星級的集乳室，設備一應俱全，給產後媽媽重返職場最強力的支持；甚至還設立門診中心，讓員工能獲得專業醫生及時治療看診。

華邦電指出，勞動部「工作生活平?獎」-「家庭樂活組」的評選標準，包括「母性保護友善措施」、「家庭照顧」及「親子交流」三個面向。母性保護友善措施方面，華邦電提供從孕期到育兒期的全方位照顧，包含象徵祝福的好孕禮、孕婦停車位、華南銀行信用卡 2016 週年慶 首四日準媽咪午休室及設施完善的哺集乳室。

台新 新光三越 聯名卡 2016 周年慶 抽家電台茂 周年慶 時間家庭照顧方面，華邦電提供實質的育兒津貼補助，員工到職滿 1 年後，每出生一位小孩到滿 4 歲為止，每月可獲得 5000 元補助。親子交流方面，開創性的將家庭日主題轉化為推廣樂活、健康和公益精神的指標性大型活動，邀請同仁與眷屬同歡時，也透過在地文化環境教育元素展現多元化面向，更深化同仁及眷屬對身心健康職場的認同。

「健康快活組」的評選標準，則包括「健康促進」、「員工協助方案」二個面向。健康促進方面，華邦電提供優於法規的健康檢查，並建置資訊化健康自主管理系統，此外，設有占地千坪之員工休閒中心，設置各類運動、健身器材與紓壓按摩椅等設備，讓同仁在工作之餘，也有舒適寬敞的空間可以運動。員工協助方案，持續與新竹生命線協會員工諮商服務中心等專業資源服務系統合作，提供同仁在生涯工作、家庭親子、兩性情感、身心壓力、法律財務或職場管理的免費諮詢服務。

中信 新月廣場卡 周年慶 首四日

鉅亨網記者楊伶雯 台北

勞動部今 (5) 日頒發「工作生活平?獎」，華邦電 (2344) 、佳世達 (2352) 分別獲獎，華邦電拿下「家庭樂活組」及「健康快活組」2 項獎章，佳世達則獲得工作悠活組的獎章，兩家企業都積極打造友善職場。

總經理陳其宏表示，「佳世達最重要的資產就是員工，很榮幸能獲得『工作悠活獎』，期許能夠更往上提昇職場環境及創意交流，讓員工敦南SOGO 週年慶 禮券更幸福、Work Smart not work hard!」


arrow
arrow
    文章標籤
    新竹遠百 2016 周年慶 信用卡 優惠 大江購物中心 百貨公司 週年慶 2016 時間表 聯邦 微風廣場聯名卡 2016 週年慶 回饋 巨蛋 微風松高 2016 週年慶 優惠
    全站熱搜

    qcsqeuac2o 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

    E-mail轉寄